Der Bereich Content Editing – Books ist der kompetente Ansprechpartner für Autor*innen und Herausgeber*innen nach Akquise eines Objekts bis zur Übergabe in die Herstellung. Zu besetzen ist eine Stelle im Bereich Law, Linguistics, Business & Economics, Social Sciences, wobei Rechtswissenschaften den Schwerpunkt bilden. In Ihrer Position berichten Sie an die Team Managerin Content Editing Books. Die Position ist im Rahmen einer Elternzeitvertretung befristet bis voraussichtlich Oktober 2024 am Standort Berlin, ggf. remote, zu besetzen.

IHRE AUFGABEN

Selbstständiges, strukturiertes und lösungsorientiertes Projektmanagement des Publikationsprozesses von Buchprojekten, vornehmlich im Fachbereich Rechtswissenschaften

Ansprechpartner*in für Autor*innen und Herausgeber*innen nach Akquise bis zur Übergabe in die Herstellung
Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Projektbeteiligten (Herstellung, Marketing) Eigenverantwortliche Steuerung von Ressourcen und Terminen im Publikationsprozess
Mitarbeit an der stetigen Prozessoptimierung des Bereichs

WIR BIETEN IHNEN

Eine spannende berufliche Herausforderung bei einem der Innovationstreiber der Verlagsbranche Umfangreiche Benefits für ein gesundes, ausbalanciertes Leben und Arbeiten
Zeit und Raum für Neugierde, Lernen und Weiterentwicklung
Passionierte Kolleginnen und Kollegen in vielfältigen Teams

IHR PROFIL

Ein abgeschlossenes Studium vorzugsweise mit Schwerpunkt Rechtswissenschaften
Eine zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise mit sicherer Prioritätensetzung
Sehr gute kommunikative Fähigkeiten
Idealerweise erste praktische Erfahrung in einem Wissenschaftsverlag
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Bei De Gruyter setzen wir uns für Vielfalt und Chancengleichheit ein. Es ist unser gemeinsames Ziel, eine Unternehmenskultur der Integration und Zugehörigkeit zu schaffen.

Tabitha Morell | Human Resources Tel: (030) 260 05-410

Die Ausschreibung als pdf mit Link zum Bewerbungsportal gibt es hier.